社員インタビュー
入社の決め手は？
ブティックスが掲げる「実力主義」と「人事評価制度」に魅力を感じ、入社を決意
私が就活をしているときは、VUCAと呼ばれる予測不能な時代でしたので、常識が変わっていく中を生き抜くための汎用的な力を磨きたいと思い、ビジネスの基本である営業職を志望しました。また、身についた力を測ることが出来る「実力主義」と、若いうちからマネジメント経験が出来る明確な「人事評価制度」があるのは、様々な企業を受けた中でもブティックスだけでした。入社後は、思うように成果が出ず苦しい時もありましたが、上司のサポートにより成果が出始め、入社4年目でマネージャーになることが出来ました。
仕事の魅力は？
ITをテーマとした展示会「DXPO」のグループ長としてメンバーの育成に従事
主な業務は、営業活動およびメンバー5名のマネジメントです。より多くの企業様にご出展いただく為に、そしてチームの目標数字達成の為に、DXPOの価値や、魅力の伝え方をメンバーと共に考えながら日々過ごしています。また、展示会場レイアウトの作成や招待券制作に携わることもあり、営業活動にとどまらず、自分が考えたものが世に出ていくという、手触り感の喜びがあります。チームの売上目標もあり、責任も非常に大きいですが、充実した日々を過ごしていると感じています。
ブティックスの魅力は？
「社会的価値ある展示会を作る」をテーマに、各々が全力疾走している雰囲気が魅力。
目標達成の為に理性的に考えながら、より良いものを創るためにチームで情報交換している場面が多く見受けられます。新卒・中途・経歴関係なく意見を出し合い、切磋琢磨できる職場だからこそ、気づきや刺激が多く得られる為、成長したい人にとっては最良の環境です。近い未来の話としては、立ち上げから関わっているDXPOを、日本最大の誰もが知る展示会にしたいと本気で思っています。その中で必要な、来場者誘致、企画など、展示会運営の全体に関わり、展示会業界で生きる人間としてどんどん成長していきたいです。
