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コンサルティング事業部 コンサルタント

2022年、早稲田大学卒業(新卒入社)。ブティックスのM&Aコンサルタント初の新卒社員として2022年4月に入社。他のM&A仲介会社からも内定があったものの、新卒入社で、いち早く活躍できる環境があるとブティックスへの入社を決意。 新卒1年目にして、入社4ヵ月後から案件を担当し、2ヵ月で初成約、入社初年度で3組の成約を達成。

入社の決め手は?

新卒・中途関係なく、入社後すぐに案件を担当でき、同じ評価軸で挑戦できる。

アルバイト先の倒産を目にしたことから、経営課題に貢献したいという思いが強く、また、成果が明確で経営者から直接感謝されるやりがいのある仕事がしたいと考え、就職活動中は、M&A仲介会社のみ受けていました。その中で、成長段階の会社であれば自分の成長とも結び付けることができるのではないかと感じ、ベンチャー企業に絞って探しました。内定をいただいた会社は他にもあったのですが、新卒入社ですと、すぐに案件に関われる会社が少なく、結果として新卒・中途関係なく、同じ評価軸で挑戦できる環境を魅力に感じて、ブティックスへの入社を決意しました。

仕事の内容は?

入社6ヵ月目で初成約。
他では味わえないスピード感。

現在、M&Aコンサルタントとして、中小企業のM&Aのお手伝いをしています。当社では、新卒・中途関係なく、社内基準に沿って案件が割り振られており、私は、入社4ヵ月後から案件を担当させてもらいました。上長からの指導もあり、入社6ヵ月目には無事初成約に至りました。このスピード感で案件を任せていただける会社は、他にないだろうと思います。また、早い時期から、経営者と対面交渉する場が多いのも魅力です。経営者が抱えている不安は様々ですので、ハード面・ソフト面で寄り添える人間力が問われる仕事だと思います。

ブティックスの魅力は?

3年以内に、成約組数No.1を目指す。

入社直後から、3年で成約組数1位の実績を上げることを自身の目標に掲げています。この目標達成のため、まずは、私自身が年間で何十件ものディールに携わりたいと思っています。携わる案件数が増えるほど、多くの経営者が抱えている課題を解決できる存在になれます。ブティックスは、完全成功報酬の手数料体系なので、零細企業の方でもM&Aを検討していただけることが強みだと思います。零細企業から大企業に至るまで、真摯に向き合い、安心して任せていただける人間力を身に付けていきたいです。